В Детской городской клинической больнице состоялся очередной тренинг для руководителей «Формирование управленческой команды».
В тренинге принимали участие главный врач, заместители главного врача и заведующие структурными подразделениями. На встрече участники определили ценности нашей команды руководителей, разработали правила взаимодействия в команде.
На тренинге обсудили качества, которые необходимы руководителям для командной работы. Начали работу по созданию эффективных технологий коммуникации в нашей управленческой команде.
Формирование эффективной команды руководителей очень важный процесс необходимый каждой организации. Команда живет, когда действует.
Процесс обучения позволяет команде, используя полученные знания и навыки, решать определенный перечень задач: креативных, рутинных, управленческих, в ситуациях ограничений (временных и ресурсных), в меняющейся среде,
в неопределенной среде, в условиях физических рисков.
В тренинге принимали участие главный врач, заместители главного врача и заведующие структурными подразделениями. На встрече участники определили ценности нашей команды руководителей, разработали правила взаимодействия в команде.
На тренинге обсудили качества, которые необходимы руководителям для командной работы. Начали работу по созданию эффективных технологий коммуникации в нашей управленческой команде.
Формирование эффективной команды руководителей очень важный процесс необходимый каждой организации. Команда живет, когда действует.
Процесс обучения позволяет команде, используя полученные знания и навыки, решать определенный перечень задач: креативных, рутинных, управленческих, в ситуациях ограничений (временных и ресурсных), в меняющейся среде,
в неопределенной среде, в условиях физических рисков.
Источник: https://vk.com/wall-210980219_1648
Пост №3679, опубликован 24 ноя 2023